Собрали внутренние
сервисы в единое
рабочее пространство
для повседневных задач
сотрудников
Собрали внутренние
сервисы в единое
рабочее пространство
для повседневных задач
сотрудников
Собрали внутренние
сервисы в единое рабочее
пространство для
повседневных задач
сотрудников
Собрали внутренние сервисы
в единое рабочее пространство
для повседневных задач сотрудников
Платформа объединяет новости, оргструктуру, профили сотрудников, HR-сервисы и документы в одном месте. Это упрощает доступ к информации и ускоряет решение ежедневных задач
Клиент
Home Credit Bank
Услуги
Дизайн продукта, CRM
Область
Финансы, HR
Платформа объединяет новости, оргструктуру, профили сотрудников, HR-сервисы и документы в одном месте. Это упрощает доступ к информации и ускоряет решение ежедневных задач
Клиент
Home Credit Bank
Услуги
Дизайн продукта, CRM
Область
Финансы, HR
Платформа объединяет новости, оргструктуру, профили сотрудников, HR-сервисы и документы в одном месте. Это упрощает доступ к информации и ускоряет решение ежедневных задач
Клиент
Home Credit Bank
Услуги
Дизайн продукта, CRM
Область
Финансы, HR
Платформа объединяет новости, оргструктуру, профили сотрудников, HR-сервисы и документы в одном месте. Это упрощает доступ к информации и ускоряет решение ежедневных задач
Клиент
Home Credit Bank
Услуги
Дизайн продукта, CRM
Область
Финансы, HR
Платформа объединяет новости, оргструктуру, профили сотрудников, HR-сервисы и документы в одном месте. Это упрощает доступ к информации и ускоряет решение ежедневных задач
Клиент
Home Credit Bank
Услуги
Дизайн продукта, CRM
Область
Финансы, HR
Задача
Внутренний портал банка использовался более десяти лет. За это время он превратился в перегруженную систему, где информация распределена по разным разделам и сценариям
Сотрудники тратили время на поиск новостей, документов и контактов. Навигация была сложной, а интерфейс устарел визуально и функционально. Рабочие процессы замедлялись не из-за сложности задач, а из-за инструментов
Нужно было пересобрать систему так, чтобы она помогала работать, а не мешала
Задача
Внутренний портал банка использовался более десяти лет. За это время он превратился в перегруженную систему, где информация распределена по разным разделам и сценариям
Сотрудники тратили время на поиск новостей, документов и контактов. Навигация была сложной, а интерфейс устарел визуально и функционально. Рабочие процессы замедлялись не из-за сложности задач, а из-за инструментов
Нужно было пересобрать систему так, чтобы она помогала работать, а не мешала
Задача
Внутренний портал банка использовался более десяти лет. За это время он превратился в перегруженную систему, где информация распределена по разным разделам и сценариям
Сотрудники тратили время на поиск новостей, документов и контактов. Навигация была сложной, а интерфейс устарел визуально и функционально. Рабочие процессы замедлялись не из-за сложности задач, а из-за инструментов
Нужно было пересобрать систему так, чтобы она помогала работать, а не мешала
Задача
Внутренний портал банка использовался более десяти лет. За это время он превратился в перегруженную систему, где информация распределена по разным разделам и сценариям
Сотрудники тратили время на поиск новостей, документов и контактов. Навигация была сложной, а интерфейс устарел визуально и функционально. Рабочие процессы замедлялись не из-за сложности задач, а из-за инструментов
Нужно было пересобрать систему так, чтобы она помогала работать, а не мешала
Задача
Внутренний портал банка использовался более десяти лет. За это время он превратился в перегруженную систему, где информация распределена по разным разделам и сценариям
Сотрудники тратили время на поиск новостей, документов и контактов. Навигация была сложной, а интерфейс устарел визуально и функционально. Рабочие процессы замедлялись не из-за сложности задач, а из-за инструментов
Нужно было пересобрать систему так, чтобы она помогала работать, а не мешала
Лента новостей
Мы сделали ленту новостей центральной точкой входа в систему. Это первый экран, который видит сотрудник. Здесь собраны все важные события: новости банка, изменения, инициативы и внутренние активности. Контент подаётся в понятной и визуально лёгкой форме
Лента работает как навигационный слой. Через неё пользователь быстро понимает, что происходит в компании, и переходит к нужным разделам. Информация перестаёт быть скрытой. Она становится доступной и живой
Лента новостей
Мы сделали ленту новостей центральной точкой входа в систему. Это первый экран, который видит сотрудник. Здесь собраны все важные события: новости банка, изменения, инициативы и внутренние активности. Контент подаётся в понятной и визуально лёгкой форме
Лента работает как навигационный слой. Через неё пользователь быстро понимает, что происходит в компании, и переходит к нужным разделам. Информация перестаёт быть скрытой. Она становится доступной и живой
Лента новостей
Мы сделали ленту новостей центральной точкой входа в систему. Это первый экран, который видит сотрудник. Здесь собраны все важные события: новости банка, изменения, инициативы и внутренние активности. Контент подаётся в понятной и визуально лёгкой форме
Лента работает как навигационный слой. Через неё пользователь быстро понимает, что происходит в компании, и переходит к нужным разделам. Информация перестаёт быть скрытой. Она становится доступной и живой
Лента новостей
Мы сделали ленту новостей центральной точкой входа в систему. Это первый экран, который видит сотрудник. Здесь собраны все важные события: новости банка, изменения, инициативы и внутренние активности. Контент подаётся в понятной и визуально лёгкой форме
Лента работает как навигационный слой. Через неё пользователь быстро понимает, что происходит в компании, и переходит к нужным разделам. Информация перестаёт быть скрытой. Она становится доступной и живой
Лента новостей
Мы сделали ленту новостей центральной точкой входа в систему. Это первый экран, который видит сотрудник. Здесь собраны все важные события: новости банка, изменения, инициативы и внутренние активности. Контент подаётся в понятной и визуально лёгкой форме
Лента работает как навигационный слой. Через неё пользователь быстро понимает, что происходит в компании, и переходит к нужным разделам. Информация перестаёт быть скрытой. Она становится доступной и живой
Структура банка
Оргструктура банка — сложная система с множеством подразделений и связей. Мы сделали её визуально понятной. Иерархия читается сразу, а переходы между уровнями происходят без потери контекста
Пользователь может быстро найти нужное подразделение и понять, как оно связано с другими. Сложная структура перестаёт быть барьером
Структура банка
Оргструктура банка — сложная система с множеством подразделений и связей. Мы сделали её визуально понятной. Иерархия читается сразу, а переходы между уровнями происходят без потери контекста
Пользователь может быстро найти нужное подразделение и понять, как оно связано с другими. Сложная структура перестаёт быть барьером
Структура банка
Оргструктура банка — сложная система с множеством подразделений и связей. Мы сделали её визуально понятной. Иерархия читается сразу, а переходы между уровнями происходят без потери контекста
Пользователь может быстро найти нужное подразделение и понять, как оно связано с другими. Сложная структура перестаёт быть барьером
Структура банка
Оргструктура банка — сложная система с множеством подразделений и связей. Мы сделали её визуально понятной. Иерархия читается сразу, а переходы между уровнями происходят без потери контекста
Пользователь может быстро найти нужное подразделение и понять, как оно связано с другими. Сложная структура перестаёт быть барьером
Структура банка
Оргструктура банка — сложная система с множеством подразделений и связей. Мы сделали её визуально понятной. Иерархия читается сразу, а переходы между уровнями происходят без потери контекста
Пользователь может быстро найти нужное подразделение и понять, как оно связано с другими. Сложная структура перестаёт быть барьером
Сотрудники
Превратили справочник сотрудников в инструмент навигации по компании. Поиск работает не только по имени. Можно найти человека по роли, навыкам или контактам. Это особенно важно в большой организации, где не всегда известно, к кому обращаться
Результаты отображаются мгновенно, а структура выдачи помогает быстро выбрать нужного человека. Коммуникация внутри компании становится быстрее и проще
Сотрудники
Превратили справочник сотрудников в инструмент навигации по компании. Поиск работает не только по имени. Можно найти человека по роли, навыкам или контактам. Это особенно важно в большой организации, где не всегда известно, к кому обращаться
Результаты отображаются мгновенно, а структура выдачи помогает быстро выбрать нужного человека. Коммуникация внутри компании становится быстрее и проще
Сотрудники
Превратили справочник сотрудников в инструмент навигации по компании. Поиск работает не только по имени. Можно найти человека по роли, навыкам или контактам. Это особенно важно в большой организации, где не всегда известно, к кому обращаться
Результаты отображаются мгновенно, а структура выдачи помогает быстро выбрать нужного человека. Коммуникация внутри компании становится быстрее и проще
Сотрудники
Превратили справочник сотрудников в инструмент навигации по компании. Поиск работает не только по имени. Можно найти человека по роли, навыкам или контактам. Это особенно важно в большой организации, где не всегда известно, к кому обращаться
Результаты отображаются мгновенно, а структура выдачи помогает быстро выбрать нужного человека. Коммуникация внутри компании становится быстрее и проще
Сотрудники
Превратили справочник сотрудников в инструмент навигации по компании. Поиск работает не только по имени. Можно найти человека по роли, навыкам или контактам. Это особенно важно в большой организации, где не всегда известно, к кому обращаться
Результаты отображаются мгновенно, а структура выдачи помогает быстро выбрать нужного человека. Коммуникация внутри компании становится быстрее и проще
Карточка сотрудника
Карточка сотрудника собирает всю ключевую информацию в одном месте. Контакты, роль, навыки, текущий статус и активность в компании доступны сразу. Пользователь не тратит время на поиск данных в разных системах
Мы сделали интерфейс лаконичным. В нём нет лишних элементов, только то, что нужно для работы. Профиль становится не просто страницей, а рабочим инструментом
Карточка сотрудника
Карточка сотрудника собирает всю ключевую информацию в одном месте. Контакты, роль, навыки, текущий статус и активность в компании доступны сразу. Пользователь не тратит время на поиск данных в разных системах
Мы сделали интерфейс лаконичным. В нём нет лишних элементов, только то, что нужно для работы. Профиль становится не просто страницей, а рабочим инструментом
Карточка сотрудника
Карточка сотрудника собирает всю ключевую информацию в одном месте. Контакты, роль, навыки, текущий статус и активность в компании доступны сразу. Пользователь не тратит время на поиск данных в разных системах
Мы сделали интерфейс лаконичным. В нём нет лишних элементов, только то, что нужно для работы. Профиль становится не просто страницей, а рабочим инструментом
Карточка сотрудника
Карточка сотрудника собирает всю ключевую информацию в одном месте. Контакты, роль, навыки, текущий статус и активность в компании доступны сразу. Пользователь не тратит время на поиск данных в разных системах
Мы сделали интерфейс лаконичным. В нём нет лишних элементов, только то, что нужно для работы. Профиль становится не просто страницей, а рабочим инструментом
Карточка сотрудника
Карточка сотрудника собирает всю ключевую информацию в одном месте. Контакты, роль, навыки, текущий статус и активность в компании доступны сразу. Пользователь не тратит время на поиск данных в разных системах
Мы сделали интерфейс лаконичным. В нём нет лишних элементов, только то, что нужно для работы. Профиль становится не просто страницей, а рабочим инструментом
Результат
Создали современный корпоративный портал, который объединяет информацию, людей и процессы. Сотрудники быстрее находят нужные данные, проще взаимодействуют друг с другом и остаются в курсе жизни компании
Инструмент перестаёт быть барьером и становится частью рабочего процесса. Портал поддерживает ежедневные задачи и масштабируется вместе с компанией
Результат
Создали современный корпоративный портал, который объединяет информацию, людей и процессы. Сотрудники быстрее находят нужные данные, проще взаимодействуют друг с другом и остаются в курсе жизни компании
Инструмент перестаёт быть барьером и становится частью рабочего процесса. Портал поддерживает ежедневные задачи и масштабируется вместе с компанией
Результат
Создали современный корпоративный портал, который объединяет информацию, людей и процессы. Сотрудники быстрее находят нужные данные, проще взаимодействуют друг с другом и остаются в курсе жизни компании
Инструмент перестаёт быть барьером и становится частью рабочего процесса. Портал поддерживает ежедневные задачи и масштабируется вместе с компанией
Результат
Создали современный корпоративный портал, который объединяет информацию, людей и процессы. Сотрудники быстрее находят нужные данные, проще взаимодействуют друг с другом и остаются в курсе жизни компании
Инструмент перестаёт быть барьером и становится частью рабочего процесса. Портал поддерживает ежедневные задачи и масштабируется вместе с компанией
Результат
Создали современный корпоративный портал, который объединяет информацию, людей и процессы. Сотрудники быстрее находят нужные данные, проще взаимодействуют друг с другом и остаются в курсе жизни компании
Инструмент перестаёт быть барьером и становится частью рабочего процесса. Портал поддерживает ежедневные задачи и масштабируется вместе с компанией
Следующий проект
Следующий проект
Следующий проект
Следующий проект